Oferta pracy „Bez doświadczenia – projekt Orange do 10000 zł” to propozycja idealna dla osób, które szukają pewnego startu zawodowego w branży sprzedaży i obsługi klienta. Wyróżnia ją przede wszystkim elastyczny model zatrudnienia, atrakcyjne wynagrodzenie już od pierwszego miesiąca pracy oraz możliwość rozwoju w uznanej marce Orange.

W tej pracy nie jest wymagane doświadczenie. Kandydaci aplikujący na stanowisko otrzymują pełne szkolenie wstępne, dlatego rekruter szczególnie zachęca osoby stawiające pierwsze kroki na rynku pracy oraz studentów i uczniów. Rozliczenie opiera się na umowie zlecenie, a wynagrodzenie składa się z podstawy oraz premii, co umożliwia osiąganie nawet 10000 zł miesięcznie brutto.

Firma zapewnia także nowoczesne miejsce pracy, przejrzysty system motywacyjny oraz stałe godziny – zazwyczaj od poniedziałku do piątku w godzinach 10:00–18:00, co pozytywnie wpływa na work-life balance.

Zakres obowiązków i codzienne zadania

Do kluczowych zadań należy aktywny kontakt telefoniczny z klientami biznesowymi korzystającymi z usług innych operatorów.

Osoba zatrudniona prezentuje ofertę Orange w profesjonalny sposób, kładąc nacisk na korzyści związane z przeniesieniem usług.

Budowanie długofalowych relacji z klientem jest tutaj równie ważne jak realizacja celów sprzedażowych.

Ważnym aspektem pracy jest ciągłe wsparcie zespołu oraz bieżące konsultacje z doświadczonymi pracownikami, co sprzyja rozwojowi kompetencji.

Systematyczny udział w szkoleniach to codzienność, która umożliwia zdobycie wiedzy o produktach oraz technikach sprzedażowych.

Zalety tej oferty pracy

Największym plusem oferty jest brak wymaganego doświadczenia – firma inwestuje w kandydatów na etapie wdrożenia.

Wynagrodzenie do 10000 zł brutto pozwala myśleć o tej pracy w kategoriach realnej szansy na niezależność finansową już na starcie kariery.

Stałe godziny pracy zapewniają przewidywalność i ułatwiają codzienne planowanie obowiązków.

Dla uczniów i studentów przewidziano atrakcyjne rozliczenia, które pozwalają na korzystanie z wyższego netto.

Wyraźne wsparcie zespołu pozytywnie wpływa na atmosferę pracy i zwiększa szanse na szybką adaptację.

Możliwe wady pracy

Oferta wymaga otwartości na codzienny kontakt telefoniczny, co może być wymagające dla introwertyków.

Początkowa presja na wyniki sprzedaży może stanowić wyzwanie dla osób bez wcześniejszego doświadczenia w obsłudze klienta.

Zarobki uzależnione są częściowo od wyników, co wymaga konsekwencji i samodyscypliny.

Praca odbywa się wyłącznie w biurze, co nie każdemu będzie odpowiadać w dobie pracy zdalnej.

Werdykt: czy warto aplikować?

Ta oferta pracy to ciekawa propozycja dla osób startujących w zawodach sprzedażowych oraz dla studentów.

Dobre zarobki, szkolenia i stabilny system premiowy zachęcają do spróbowania swoich sił nawet bez doświadczenia.

Konsultant Orange to stanowisko pozwalające rozwijać kompetencje interpersonalne i budować relacje z biznesem.

Jeśli jesteś otwarty na kontakt z klientem i nastawiony na realizację zadań sprzedażowych, możesz liczyć na dynamiczny rozwój i atrakcyjne wynagrodzenie.